Le recruteur augmenté, un paradigme transformé par l’IA
L’avènement de l’intelligence artificielle (IA) dans le domaine du recrutement, crée un nouveau paradigme qui remodèle les interactions humaines et les replace au cœur du recrutement.
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L’avènement de l’intelligence artificielle (IA) dans le domaine du recrutement, crée un nouveau paradigme qui remodèle les interactions humaines et les replace au cœur du recrutement.
La transformation vers une économie durable crée des opportunités professionnelles nouvelles et passionnantes. Brawo Impact a sélectionné 10 nouveaux métiers à impact qui sont essentiels pour bâtir un avenir plus durable.
L’intelligence artificielle (IA) révolutionne le recrutement, modifiant bien plus que les outils traditionnels à la disposition des professionnels du domaine. Elle redéfinit radicalement leur rôle, transformant les recruteurs en « recruteurs augmentés » avec des capacités décuplées pour une gestion stratégique et efficace du recrutement.
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Dans un contexte de ralentissement économique, le baromètre Brawo du premier trimestre 2024 révèle une tendance encourageante : les emplois à impact ne cessent de gagner du terrain en France.
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